今年上半年，永興縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)2985人，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)3504人，失業(yè)人員再就業(yè)1278人，就業(yè)困難人員就業(yè)人員508人。2023年初以來，永興縣人社局堅持把穩(wěn)就業(yè)作為首要任務和頭等大事來抓，圍繞強基礎(chǔ)，穩(wěn)重點，突特色，提效能，扎實做好穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)工作。

搭建平臺，筑牢就業(yè)根基。永興縣以充分就業(yè)社區(qū)（村）創(chuàng)建作為重要抓手，持續(xù)推進充分村（社區(qū)）創(chuàng)建。創(chuàng)新用人機制，為全縣每個社區(qū)（村）各選配1名人社協(xié)理員，負責人社公共服務工作。引進邦泰企業(yè)管理咨詢有限公司投資300余萬元，建設(shè)縣就業(yè)服務超市，與郴州人才集團簽訂了合作協(xié)議，并在福州、廣州等勞務輸出地設(shè)立就業(yè)服務聯(lián)絡(luò)站，構(gòu)建上下聯(lián)通、內(nèi)外聯(lián)合就業(yè)服務格局，推進勞務輸出和轉(zhuǎn)移就業(yè)。

拓寬渠道，穩(wěn)定重點就業(yè)。該縣聚焦退役軍人、高校畢業(yè)生、脫貧人口、退捕漁民和城鄉(xiāng)就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)，積極落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，采取打造創(chuàng)業(yè)孵化基地、募集見習崗位、公益崗位、建設(shè)就業(yè)幫扶車間，開展創(chuàng)業(yè)培訓等措施，拓寬就業(yè)渠道，促進充分就業(yè)。上半年完成創(chuàng)業(yè)培訓264人，為符合條件的創(chuàng)業(yè)者發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1200萬元。新認定縣級孵化基地1家，申請入駐白銀企業(yè)34家，帶動就業(yè)121人。募集就業(yè)見習基地12家、見習崗位102個，簽訂就業(yè)見習協(xié)議66人。開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位安置155人。新認定就業(yè)幫扶車間6家，安置農(nóng)村勞動力378余人，其中脫貧人口47人。

擦亮品牌，推動特色就業(yè)。圍繞推進“福城銀嫂”勞務品牌提質(zhì)升級，永興縣突出抓好崗前職業(yè)技能培訓、崗中個性培訓和崗后回爐培訓，增強“福城銀嫂”勞務品牌發(fā)展“后勁”和“底氣”。充分發(fā)揮“福城銀嫂”品牌帶動作用，與省內(nèi)外70余家知名家政企業(yè)及協(xié)會建立就業(yè)輸送合作關(guān)系，組織開展就業(yè)對接會和集中上崗（送崗）活動，借助品牌效應牽線搭橋送崗位，打通就業(yè)渠道，擴大勞務輸出規(guī)模。上半年通過品牌內(nèi)銷外送輸轉(zhuǎn)就業(yè)1270人。

做優(yōu)服務，促進充分就業(yè)。緊緊圍繞高質(zhì)量充分就業(yè)目標，落細落實各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，做實做優(yōu)就業(yè)招聘、技能培訓、就業(yè)援助等服務。推進企業(yè)“一線觀察員”工作，全面掌握企業(yè)用工和勞動力就業(yè)狀況。上半年共開展育嬰員、電工、計算機及外部設(shè)備裝配調(diào)試員等職業(yè)技能培訓2072人，提高求職人員技能水平，促進高質(zhì)量就業(yè)；深入開展“311”就業(yè)援助服務，召開“春風行動”等各類招聘會41場，對就業(yè)困難人員等開展“敲門”行動，送政策、送崗位、送技能，促進充分就業(yè)。今年上半年，崗位推薦10350次，成功推薦就業(yè)650人，解決重點企業(yè)用工600余人。